单位主要工作职责

（一）依法征收规定范围用人单位工伤保险费，定期公布全市工伤保险基金收支情况。

（二）核查规定范围用人单位的工资总额和职工人数，办理工伤保险登记，负责保存用人单位缴费和职工个人基本情况及工伤保险待遇情况的记录。

（三）进行工伤保险的调查、统计和信息系统管理。

（四）按规定管理工伤保险基金的支出，负责工伤保险基金的预算工作。负责市级工伤储备金的筹集、管理和使用。

（五）按规定核定规定范围用人单位参保职工工伤保险待遇。

（六）为工伤职工或者其直系亲属免费提供咨询服务。

（七）根据工伤保险基金收支情况，向市劳动保障行政部门提出调整单位缴费费率的建议。

（八）指导区县（市）工伤保险经办机构的工作。

（九）完成市委、市人民政府和市劳动保障局交办的其他事项。

科室设置及工作职责

综合科

电  话： 7817537

职  责： 负责机关综合性材料、文件的拟定；负责计算机信息系统管理；负责文秘、机要档案、接待联络、计划生育、新闻宣传工作；负责机关财务和后勤服务工作。

征缴科

电  话：7817335

职  责：负责市本级参保单位工资总额、职工人数核定，确定缴费基数与缴费费率，办理工伤保险登记；负责工伤保险费的征收；负责保存用人单位缴费和职工个人基本情况资料。

事故调查与待遇科

电  话：7817680

职  责: 负责受理用人单位工伤事故快报，对市本级工伤事故进行现场调查核实，参与劳动能力鉴定工作；负责市本级工伤职工工伤待遇的核定、计发与管理工作，保存参保职工及其供养亲属享受工伤保险待遇的相关资料；负责与定点医疗机构、康复治疗机构、辅助器具配置机构签订服务协议并做好日常管理工作，对协议机构进行年度评估。

基金管理科

电  话: 7817679

职  责：负责工伤保险基金管理，做好基金预算、决算及财务、统计工作；负责对参保单位职工人数、工资总额、缴费基数、缴费能力和参保职工工伤保险待遇享受情况的稽核；负责对区县（市）工伤保险基金使用情况进行监督检查；负责工伤保险市级储备金的筹集、使用和管理。